Under The Résultats (Les Raisons)

Dans un contexte historique et social où la construction de soi peine désormais à s’effectuer dans le cadre d’une activité professionnelle (façon de considérer le travail non plus comme une activité participant à la construction de soi dans laquelle on engage sa subjectivité, mais comme une activité exclusivement destinée à assurer son existence sur le plan matériel ; survalorisation du temps libre),

Dans un contexte économique et culturel où les représentations du travail salarié semblent plus pensées à l’échelle des projections, des résultats, des intérêts des groupes et des entreprises qu’à l’échelle de celles et ceux que ces mêmes groupes ou entreprises emploient,

Dans une culture et une société où la représentation de l’activité salariée se réuit le plus souvent à une vision comptable des personnes employées par secteurs et par branches ou au nombre des demandeurs d’emploi,

Quelques questions : En tant que salarié(e), peut-on se reconnaître (ou pas), se projeter (ou pas) dans les résultats d’une netreprise, d’un groupe qui nous emplois ? Et si cette entreprise, ce groupe a une image (la marque), peut-on se reconnaître (ou pas) dans cette image ? Existe-t-il encore un produit identifiable de notre travail, un produit non abstrait, que nous pouvons nous approprier en tant que salarié(e) – et non seulement en tant qu’usager ou consommateur ? Quelles sont les représentations (encore) possibles de soi au travail ?

Ces questions ont été posées à onze salarié(e)s du bassin rennais dans le cadre  d’entretiens.

Under The Résultats (La Visée)

Le temps d’une exposition, donner une visibilité à des paroles qui n’ont pas de représentation. Confronter ces paroles traduisant une expérience aux représentations que notre société se donne d’elle-même dans l’un des espaces – espace public – qui lui sert de relais pour assurer son fonctionnement (les panneaux déroulants et les sucettes comme formats de représentation de la réduction de l’existance à l’usage et à la consommation de produits, et de projection dans un ailleurs publicitaire qui nous détourne de la conscientisation de ce que nous sommes et faisons ici et maintenant). Faire intrusion (en lettrage blanc sur fond rouge) dans la langue, la forme et le format de l’ennemi (entre deux publicités dans les panneaux déroulants ; au milieu d’une place ; à un carrefour ; dans un Abribus ; sur une sucette au milieu d’un terre-plein, etc.) et parler dans sa forme d’adresse (l’affichage et la captation de l’attention) sans que ces paroles ne soient assujetties à une fin (la vente, la sensibilisation, l’information, etc.) autre que la construction d’un “je” ou d’un “nous”.

(Re)prendre une place, la construire.

Under The Results (Reasons)

In a historical and social context where the construction of the self has become difficult to achieve through a professional activity (way of considering work not as an activity participating in the construction of the self in which one’s subjectivity is engaged, but as exclusively aimed at guaranteeing one’s existence on a material plane; overemphasis on free time),

In a cultural and economic context where the representations of salaried work are conceived in terms more of the projections, results and interests of the businesses and corporations than of the men and women that these same businesses and corporations employ,

In a culture and society where the representation of salaried activity is reduced by and large to a statistical breakdown of the people employed by sector and by branch or of the number of people seeking employment,

A few questions : As employees, can we recognize ourselves (or not) in and project ourselves (or not) into the results of the business or corporation tha employs us? And if the said business or corporation has an image (the brand), can we recognize ourselves (or not) in this image? Does an identifiable product of our work still exist, a non-abstract product that we can appropriate as employees and not only as users and consumers? What representations of the self are (still) possible at work?

Eleven employees in the greater Rennes area were asked these questions in the context of interviews.

Under The Résultats (Aim)

To give visibility, for the time of an exhibition, to words that have no representation. To pit these words which translate an experience against the representations that our society gives of itself in one of the spaces – the public arena – that serves as a relay to guarantee its smooth functioning (rotating ads and lollipops as formats of representation of the reduction of existence to use and product consuption, and as forms of projection into an advertising elsewhere that diverts us from conscientisation, of what we are doing here and now). To intrude (in white lettering on a red ground) into the language, form, and format of the enemy (between two ads in a rotating display, in the middle of a square, at an intersection, at a bus stop, on a lollipop, a central island, etc.) and to use its form of address (billboards and attention grabbing) without these words serving any purpose (sales, public service ads, information, etc.) other than the construction of a ‘me’ or an ‘us’.

To (re)take one’s place, to construct it.